NAO 2015 - nos demandes

Publié le par Dos Santos Thierry

cfe-cgcNAO 2015

 

  • Augmentation générale de 2% pour l’ensemble des cadres et agents de maîtrise de l’entreprise.
  • Augmentation des possibilités d’épargne (RTT ou autres jours) sur le compte épargne temps avec un abondement de l’entreprise.
  • Augmentation de la participation employeur dans la prévoyance maladie à concurrence de 50 % du montant de la cotisation.
  • Mise en place d’une prime d’assiduité pour améliorer le présentéisme.
  • Ajout de la PPC à l’encadrement (AM et cadres).
  • Hausse du budget syndical à 2500 euros/an.
  • Augmentation du remboursement des frais kilométriques à 0.55 euros.
  • Augmentation du remboursement des frais de repas à 20.00 euros pour le déjeuner.
  • Augmentation du forfait hôtelier à 100.00 euros
  • Dotation de chèques restaurant.
  • Possibilité de fractionner la prise des RTT par ½ journée (avenant).
  • Pour les services supports, possibilité d’établir un horaire individuel (libre) avec des modalités à définir.
  • Mise en place d’une négociation sur le télétravail pour les postes qui le permettent.
  • Possibilité, si la fonction le permet (accord du responsable de service), d’étaler son temps de travail hebdomadaire sur 4,5 ou 5 jours.
  • Augmentation des frais de transport en commun des salariés, de 50% à 75% par exemple.

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